| Канал | Публикаций | Подписчиков | Последний пост |
|---|---|---|---|
Идеальное резюме
[telegram]
|
4 | 1262 | 09.08.26 |
Кадры | HR | найм
[telegram]
|
133 | 15610 | 09.08.26 |
Ирена_Иванова_official
[telegram]
|
9 | 4269 | 31.07.26 |
|
Автовоз
[max]
|
4 | 6518 | 29.07.26 |
Автовоз
[telegram]
|
2 | 25271 | 29.07.26 |
Карьере навстречу ✨🌱
[telegram]
|
3 | 83 | 27.07.26 |
ТОП ритейл
[telegram]
|
2 | 730 | 27.07.26 |
| Канал | Публикаций | Подписчиков | Последний пост |
|---|---|---|---|
|
Эдтехно | образование
[max]
|
8 | 4844 | 08.08.26 |
|
Пристегните ремни | авиа…
[max]
|
3 | 6337 | 07.08.26 |
|
Без рецепта
[max]
|
3 | 5813 | 04.08.26 |
|
СофтТех
[max]
|
7 | 5017 | 27.07.26 |
|
МашТех
[max]
|
4 | 7683 | 21.07.26 |
|
Интерьерный бизнес
[max]
|
3 | 4601 | 09.07.26 |
|
Свободная касса (ритейл …
[max]
|
3 | 6269 | 08.07.26 |
Загрузка данных...
| Размещенный пост | Текст публиакции | Рекламирующий канал | Просмотры | Просмотры 24 ч | Прирост подписчиков |
|---|
Загрузка данных...
| Размещенный пост | Текст публикации | Рекламируемый канал | Просмотры | Просмотры 24 ч | Прирост подписчиков |
|---|
| Дата и время публикации | Текст публикации | Рекламируемый канал | Динамика просмотров | Всего просмотров |
|---|---|---|---|---|
| 2026-08-10 13:32:49 | Это эквивалентно 41% работающего населения. За год показатель вырос на 80 тыс. человек. ▪️ Конечно, это не означает, что все 30,5 млн работают нелегально. В число внештатных входят ИП, самозанятые, исполнители по ГПХ, внешние совместители и работающие у физлиц. Бизнес чаще всего экономит с помощью зарплат в конверте при формальном минимальном окладе, подмены трудового договора договором ГПХ, перевода постоянного сотрудника в статус самозанятого, работы через ИП вместо найма в штат, заемного труда и оформления через посредников. ▪️ Работодатель таким образом снижает расходы на налоги, страховые взносы и соцгарантии, ведь обязательные платежи, связанные с зарплатой, могут достигать 45% начисленной суммы. ▪️ Для работника цена такого договора – отсутствие оплачиваемого отпуска и больничного, проблемы со взысканием зарплаты, потеря пенсионного стажа и слабая защита при увольнении. ▪️ Главные нарушители: сфера строительства, торговля, сельское хозяйство, клининг, общепит и транспорт. Государство продолжает активно легализовать теневых сотрудников, придумывать новые лимиты для самозанятых и схемы по обелению рынка, но бизнес все равно продолжит придумывать новые схемы, пока цена сотрудников так высока. Подписывайтесь на Кадры Это эквивалентно… | — |
|
329 |
| 2026-08-10 10:41:37 | Многого хотите: 72% компаний платят стажерам меньше 50 тыс. руб. Потребность в молодых специалистах среди компаний за год увеличилась на 40%, по данным STS Logistics, а вот желание работодателей платить им – не особо. Молодым хочется нормальной зарплаты сразу, тем более что для них это превалирующий фактор при выборе работы, а вот бизнесу хочется получить перспективного сотрудника «за бесплатно». ▪️ По данным исследования «Профразвития» и Ancor, 67% работодателей называют завышенные зарплатные ожидания кандидатов без опыта главной проблемой при найме, хотя сами предлагают стажерам 20-50 тыс. рублей при текущих-то затратах на жизнь. 16% – вообще ничего не предлагают. ▪️ 34% платят 20-30 тыс. рублей; ▪️ 25% – 30-50 тыс. рублей; ▪️ 13% – меньше 20 тыс. рублей; ▪️ Только 8% готовы платить от 50 до 100 тыс. рублей. Зарплату нормальную давать не хотят, но 32% все еще удивляются, что молодые соискатели быстро разочаровываются и уходят в другие компании. ▪️ 66% работодателей нанимают начинающих специалистов, чтобы подготовить их под собственные задачи, но тогда не совсем понятно, почему 43% жалуются на нехватку нужных навыков и подходящего образования. Желание растить кадры «под себя» автоматически предполагает ответственность за их качественную адаптацию, наставничество и обучение. В этом случае можно обосновать и более низкую стартовую зарплату, если у человека действительно нет квалификации и опыта. Подписывайтесь на Кадры Многого хотите: … | — |
|
538 |
| 2026-08-09 11:56:11 | Дайте зумерам кофе! Пока мы выдумываем, какими бы бонусами еще удивить сотрудников, самые требовательные из них зумеры выбирают простой кофе-брейк. ▪️ Исследование Philips показывает, что поколение Z не так заинтересовано в привычных корпоративных активностях, как принято считать. 19% сотрудников 18-24 лет назвали бесплатные кофе-брейки с коллегами одним из самых ценных офисных преимуществ. Похоже, компании иногда усложняют то, что можно решить проще. Пока одни придумывают новые форматы мотивации и дорогие программы вовлечения, сотрудники ценят базовые рабочие ритуалы. Кофе в этом случае становится не просто напитком. Это короткая пауза, возможность поговорить с коллегой и почувствовать связь с командой. ▪️ Удаленная работа убирает такие моменты. 17% молодых сотрудников говорят, что могут провести весь день без общения с коллегами, а 14% признаются, что забывают делать перерывы. Подписывайтесь на Кадры Дайте зумерам ко… | — |
|
933 |
| 2026-08-08 15:26:30 | «Авито Подработка» назвал самые необычные вакансии, которые этим летом доступны студентам. В топ-10 самых необычных предложений вошли: ▪️ котоняня в кото-кафе (Новопетровское, Подмосковье); ▪️ сборщик сладких наборов (Москва); ▪️ кладовщик на складе снеков (Москва); ▪️ помощник художника (Санкт-Петербург); ▪️ работник приюта для животных (Санкт-Петербург); ▪️ сотрудник склада книг (Зеленоград); ▪️ промоутер-консультант на теплоходы (Москва); ▪️ детский аниматор в ресторане (Москва); ▪️ работник молочного цеха (Новокуйбышевск); ▪️ фасовщик на производстве (Ярославль). ▪️ Сервис уже отмечал интерес молодых соискателей к нестандартным источникам дохода. Так в мае популярность работы флористом и кладовщиком выросла в 2,4 раза. Подписывайтесь на Эдтехно «Авито Подработк… |
|
|
1036 |
| 2026-08-08 11:51:45 | Для настоящих трудоголиков, которые не могут жить без работы даже в выходные и уже скучают по офису, нашли симуляторы офисной работы на «Яндекс Играх». ▪️ В «Офисном решале» можно пройти путь от стажера до генерального директора; ▪️ В «Симуляторе офиса» – прожить обычный день в компании, выполнять задачи и общаться с коллегами; ▪️ В «Симуляторе Айтишника: IT Tycoon» – построить свою IT-компанию и управлять процессами; ▪️ В «Спасайся из офиса на свидание» – готовиться к встрече прямо в рабочее время; ▪️ В «Мемном офисе» – развивать бизнес и создавать свою империю мемов. Главное – не перепутать виртуальный офис с реальным и случайно не начать играть прямо на рабочем месте. Подписывайтесь на Кадры Для настоящих тр… | — |
|
1029 |
| 2026-08-07 18:26:08 | В Threads поделились переводчиком с корпоративного языка на человеческий. Мужчина собрал все самые любимые фразы работодателей и объяснил, что на самом деле они имеют ввиду. Теперь читаем рабочую почту и чаты только с этим словарем. Подписывайтесь на Кадры В Threads подели… | — |
|
1124 |
Год
Месяц
Неделя
Загрузка данных...
| Время | Контент | Подписчиков | Кто ссылался | Просмотры 48ч | Просмотры 24ч |
|---|