| Канал | Публикаций | Подписчиков | Последний пост |
|---|---|---|---|
|
Сириус Сегодня
[max]
|
28 | 5018 | 07.08.26 |
Кадровый центр. Сириус
[telegram]
|
8 | 818 | 28.07.26 |
|
МФЦ Сириус
[max]
|
1 | 469 | 15.06.26 |
|
МБУДО г. Сочи "ДХШ № 3"
[max]
|
1 | 217 | 26.05.26 |
| Канал | Публикаций | Подписчиков | Последний пост |
|---|---|---|---|
|
ТИК федеральной территор…
[max]
|
1 | 304 | 03.08.26 |
|
Минтруд России
[max]
|
13 | 46368 | 31.07.26 |
|
Университет «Сириус» / S…
[max]
|
4 | 1047 | 22.06.26 |
|
МФЦ Сириус
[max]
|
1 | 469 | 15.06.26 |
|
Сириус Сегодня
[max]
|
2 | 5018 | 24.04.26 |
|
Дмитрий Плишкин
[max]
|
1 | 10687 | 01.04.26 |
|
Сириус. Будущее страны
[max]
|
1 | 1587 | 01.04.26 |
Загрузка данных...
| Размещенный пост | Текст публиакции | Рекламирующий канал | Просмотры | Просмотры 24 ч | Прирост подписчиков |
|---|
Загрузка данных...
| Размещенный пост | Текст публикации | Рекламируемый канал | Просмотры | Просмотры 24 ч | Прирост подписчиков |
|---|
| Дата и время публикации | Текст публикации | Рекламируемый канал | Динамика просмотров | Всего просмотров |
|---|---|---|---|---|
| 2026-08-10 09:37:01 | 🔔 Работодателям федеральной территории: сегодня последний день для сдачи отчётов о квотировании рабочих мест для инвалидов за июль Напоминаем, закон обязывает работодателей ежемесячно информировать службу занятости о выполнении квот. Сроки важны — не позднее 10 числа месяца, следующего за отчётным❗ Подать все необходимые сведения просто — онлайн через портал «Работа России» (посмотреть инструкцию). Ответы на основные вопросы и другую полезную информацию по теме собрали для вас в подборку: ⚡️С 1 сентября информацию о выполнении квот нужно будет предоставлять в скорректированной форме. ⚡️Правила выполнения работодателями квоты для приема на работу инвалидов скорректированы. ⚡️С 1 марта 2026 года вступили в силу изменения о квотировании рабочих мест для инвалидов. ➡️ Больше постов по теме на нашей страничке Вконтакте: ⚡️ В Сириусе принята программа профилактики рисков по надзору за приемом на работу инвалидов. ⚡️Изменения в расчёте квот для инвалидов в обособленных подразделениях. ⚡️Предлагать ли высвобождаемому работнику квотируемое рабочее место? ⚡️Инвалид боевых действий СВО закрывает два рабочих места в рамках квоты. ⚡️Закрывает ли внешний совместитель квоту по инвалидам? ⚡️Способы исполнить обязательство по трудоустройству работников с инвалидностью ⚡️Как подавать отчётность о квотировании рабочих мест ⚡️Самое актуальное о квотировании рабочих мест в вопросах и ответах ⚡️В Сириусе установлены квоты для приема на работу инвалидов Предложения для соискателей с особенностями здоровья ищите на сайте "Работа России". Получить консультацию специалиста Кадрового центра можно бесплатно по телефону: ☎ 8 (800) 302-20-32. Или в офисе: 📍федеральная территория "Сириус", ул. Поселок Мирный, 2а (ТЦ "Мирный"). Подписывайтесь на новости Кадрового центра Сириуса Вконтакте | Телеграм | МАХ 🔔 Работодателям … | — |
|
94 |
| 2026-08-07 10:10:02 | Важный анонс, друзья! На следующей неделе в Кадровом центре пройдём полезное для всех, кто намерен карьерно расти и развиваться, мроприятие: «Эффективные стратегии поиска работы в 2026 году». 🗓12.08, в среду 🕔 в 16.00 На этой встрече под руководством профконсультанта Галины Поповой вы ✅ Исследуете существующие каналы поиска работы (возможно, о некоторых вы даже не догадывались 😉), ✅ Выясните, какие из них лучше всего работают именно сейчас, ✅ Рассмотрите стратегии действий, соответствующие каждому каналу, ✅ Разберёте частые ошибки кандидатов, ✅ Составите план поиска работы под свой запрос и наметите конкретные первые шаги. 🔥🔥🔥Участие будет полезно, даже если вы сейчас не ищете работу активно: отслеживать тенденции и быть в курсе актуальных практик — залог успеха на будущее. Ждём вас по адресу: 📍ул. Поселок Мирный, 2а (ТЦ Мирный). Единый номер для соискателей и работодателей в Сириусе: ☎ 8 (800) 302-20-32. Важный анонс, др… | — |
|
159 |
| 2026-08-06 13:34:28 | Первая группа социальных координаторов прошла обучение в рамках проекта по созданию специальных рабочих мест для участников спецоперации с ОВЗ Занятие для них состоялось в Краснодарском филиале Фонда «Защитники Отечества». Ведущий инженер компании «Нейроиконика» Дмитрий Попов выступил с лекцией «Как взгляд превращается в инструмент общения: технология айтрекинга», рассказал об истории и принципах работы этой технологии. Затем участникам продемонстрировали действие инновационной разработки — ассистивного комплекса «EyeCommunicator». Люди, которые непосредственно работают с ветеранами, не только познакомились с возможностями системы, но и попробовали управлять ею, потренировались набирать текст с помощью движений глаз. Напомним, совместный проект Кадрового центра «Сириуса», компании «Нейроиконика» и Фонда «Защитники Отечества» стартовал в июне этого года. Его цель — помочь бойцам, получившим тяжёлые ранения, вернуться к активной жизни при помощи айтрекинга — технологии, позволяющей взглядом давать команды персональному компьютеру. На данном этапе шесть координаторов успешно освоили технологию на практике. Убедившись в её простоте и эффективности, они готовы выступать в роли наставников для ветеранов: помогать им осваивать работу с устройством, открывть новые возможности для общения, обучения и труда. Следующий шаг проекта — непосредственное тестирование комплекса участниками СВО. В дальнейшем успешный опыт планируются распространить в регионах по всей России. Первая группа со… | — |
|
176 |
| 2026-08-05 10:23:00 | Более 70 рабочих мест предлагают работодатели Сириуса соискателям с инвалидностью Знакомим вас с некоторыми вариантами квотируемых (специально созданных для граждан с особыми потребностями) вакансий: 1️⃣ Маляр строительный (мастер декоративных работ) Работодатель: ООО "МОСТОВИК ДЕВЕЛОПМЕНТ" Заработная плата: до 48 500 руб. 2️⃣ Старший вожатый Работодатель: Образовательный фонд "ТАЛАНТ И УСПЕХ" Заработная плата: до 55 000 руб. 3️⃣ Ассистент директора департамента Работодатель: Образовательный фонд "ТАЛАНТ И УСПЕХ" Заработная плата: до 50 000 руб. ❗️Вакансия для соискателя с инвалидностью по зрению (слабовидящего) 4️⃣ Младший специалист технической поддержки Работодатель: ООО "ЦИФРОВЫЕ СЕРВИСЫ" Заработная плата: до 31 000 руб. ❗️Рабочее место для инвалида с нарушением слуха 5️⃣ Более 10 вакансий для слабослышащих соискателей — в Университете “Сириус”: места предлагают как педагогическим работникам, так и специалистам различных групп. Больше вакансий — на портале «Работа России». Объявления о работе также можно смотреть на сайте «Сириус» — просветительская среда». По вопросам трудоустройства обращайтесь в Кадровый центр: 📍ул. Поселок Мирный, 2а (ТЦ Мирный). Единый номер для соискателей и работодателей в Сириусе: ☎ 8 (800) 302-20-32. Более 70 рабочих… | — |
|
214 |
| 2026-08-04 09:58:01 | Август — прекрасное время для решительных действий по поиску желаемой работы или новых карьерных перспектив😍. Поэтому мы решили возобновить полезную для соискателей рубрику "Готовимся к собеседованию" 🔥. ➡ Первую часть с распространёнными вопросами работодателей и рекомендациями, как на них отвечать, ищите здесь. А сегодня поговорим о ситуации, когда на собеседовании вас просят рассказать о самом важном решении, принятом за последнее время (год, два, пять лет). 🎓Что кроется за этим вопросом? Работодатель так проверяет вашу способность брать на себя ответственность, анализировать ситуацию и делать выбор. Он хочет понять, способны ли вы на взрослые, взвешенные решения или плывёте по течению. 💡Как лучше ответить? ✅ Выберите действительно важное решение. Не надо говорить о пустяках. Речь о том, что повлияло на вашу жизнь или работу: смена профессии, переезд, запуск проекта, увольнение, важный разговор. ✅ Постройте свой рассказ по структуре: ситуация → варианты → ваш выбор → почему → что из этого вышло. Работодатель оценит логику и последовательность. ✅ Покажите процесс размышлений. Важно не только само решение, но и то, как вы к нему пришли. Взвешивали риски? Советовались? Анализировали? ✅ Не бойтесь говорить о трудностях. Если решение далось нелегко — это плюс. Это показывает вашу зрелость и умение преодолевать сомнения. 👍 Пример удачного ответа: «Самым важным решением за последние пять лет было — уйти с предыдущей работы. Я понимал, что там нет перспектив роста, но держался за стабильность и привычный коллектив. Несколько месяцев я взвешивал: сравнивал рынок, общался с людьми из других компаний, анализировал свои финансы — как долго смогу прожить без зарплаты. В итоге решился уволиться, не имея конкретного предложения новой работы. Было страшно, но это побудило меня активно заняться поиском. Через месяц я вышел на новое место с зарплатой на 30 процентов выше и реальными задачами "на вырост". Это решение научило меня доверять себе и не бояться перемен». Пусть вас не страшат подобные вопросы — это шанс показать, что вы умеете брать на себя ответственность, принимать решения и отвечать за их последствия 💪 Август — прекрас… | — |
|
204 |
| 2026-08-03 15:44:18 | Новая мера поддержки в Сириусе: педагогам и медикам компенсируют расходы на проезд Глава администрации федеральной территории «Сириус» Дмитрий Плишкин утвердил порядок предоставления единовременной выплаты для компенсации расходов на дорогу и провоз багажа к месту постоянной регистрации и обратно. Кто имеет право на выплату: ▫️ педагоги школ и организаций дополнительного образования федеральной территории; ▫️ медицинские работники Сириуса; ▫️ семьи врачей и учителей федеральной территории, в том числе несовершеннолетние дети. Важно: ▫️ для получения выплаты необходим непрерывный стаж работы в одной организации от одного года; ▫️ выплата оформляется по заявлению; ▫️ подать документы можно один раз в три года. За консультацией обращайтесь по телефону: 8 (862) 445-55-07. ➡️ На федеральной территории также доступны и другие меры соцподдержки. Новая мера подде… | — |
|
210 |
Год
Месяц
Неделя
Загрузка данных...
| Время | Контент | Подписчиков | Кто ссылался | Просмотры 48ч | Просмотры 24ч |
|---|