🌍
Открытый
·
ID 72482730068515
Кадровый центр ФТ СИРИУС
Работа и вакансии
Бизнес и финансы
Вы владелец этого канала? Начните продавать рекламу уже сейчас вместе с pomogach.io
Работа и вакансии
Бизнес и финансы
Подписчики
266
Вовлеченность (ER)
44 %
Вы владелец этого канала? Начните продавать рекламу уже сейчас вместе с pomogach.io
+ 24 ч
-1
+ 7 дн
+3
+ 30 дн
+33
Подписчики
266
За 24 часа
-1
За неделю
+3
За месяц
+33
Вовлеченность (ER)
44 %
История канала
загрузка…
Смотреть
Динамика подписчиков
Подписчики
Охват (Просм. поста)
Охват (Просм. 24ч)
Интенсивность публикаций
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
Пн
Вт
Ср
Чт
Пт
Сб
Вс
Меньше
Больше
Метрики публикаций
Публикации
2
за день
5
за неделю
28
за месяц
Репосты
1
за день
4
за неделю
8
за месяц
Просмотры на пост
126
за день
149
за неделю
183
за месяц
Данные за последний месяц
Кто рекламировал
1 / 1
Упоминаний
Всего
27
MAX
20
TG
7
Каналов
Всего
4
MAX
3
TG
1
Название, ссылка или ID канала…
ℹ️
| Канал | Публикаций | Подписчиков | Последний пост |
|---|---|---|---|
Кадровый центр. Сириус
[telegram]
|
7 | 818 | 26.06.26 |
|
Сириус Сегодня
[max]
|
18 | 3792 | 24.06.26 |
|
МФЦ Сириус
[max]
|
1 | 360 | 15.06.26 |
|
МБУДО г. Сочи "ДХШ № 3"
[max]
|
1 | 230 | 26.05.26 |
Кого рекламировал
1 / 1
Упоминаний
Всего
20
MAX
20
TG
—
Каналов
Всего
7
MAX
7
TG
—
Название, ссылка или ID канала…
ℹ️
| Канал | Публикаций | Подписчиков | Последний пост |
|---|---|---|---|
|
Университет «Сириус» / S…
[max]
|
3 | 903 | 22.06.26 |
|
Минтруд России
[max]
|
11 | 44168 | 19.06.26 |
|
МФЦ Сириус
[max]
|
1 | 360 | 15.06.26 |
|
Сириус Сегодня
[max]
|
2 | 3792 | 24.04.26 |
|
Дмитрий Плишкин
[max]
|
1 | 8434 | 01.04.26 |
|
Сириус. Будущее страны
[max]
|
1 | 1487 | 01.04.26 |
|
Спортивный Сириус
[max]
|
1 | 1835 | 01.04.26 |
Эффективность последних рекламных размещений
1 / 1
Загрузка данных...
| Размещенный пост | Текст публиакции | Рекламирующий канал | Просмотры | Просмотры 24 ч | Прирост подписчиков |
|---|
Загрузка данных...
| Размещенный пост | Текст публикации | Рекламируемый канал | Просмотры | Просмотры 24 ч | Прирост подписчиков |
|---|
Динамика просмотров публикаций по часам
1 / 1
| Дата и время публикации | Текст публикации | Рекламируемый канал | Динамика просмотров | Всего просмотров |
|---|---|---|---|---|
| 2026-06-25 14:20:00 | Возможность открытия в Сириусе клуба работодателей обсудили представители Кадрового центра и ООО “Мантера-Групп”. Управляющая компания холдинга MANTERA вошла в число партнёров Кадрового центра — это ещё один шаг к развитию рынка труда и созданию новых возможностей для жителей федеральной территории. Группа компаний “Мантера” развивает сферу гостеприимства: занимается девелопментом и управлением отелями, внедряет новые стандарты сервиса — и является одним из ключевых работодателей, действующих в Сириусе. В ходе деловой встречи, которая состоялась на этой неделе, обозначили основные направления взаимодействия и детально рассмотрели: ✅ оптимизацию кадровых процессов с помощью цифровой платформы «Работа России»; ✅ организацию временных и общественных работ; ✅ подготовку совместного мероприятия в рамках «Дня молодёжи». ➡️ На предстоящем празднике, в субботу, 27 июня сотрудники “Mantera Group” вместе с карьерными консультантами Кадрового центра проведут экспресс-консультации по карьере и развивающие игры для соискателей. В планах также “быстрые собеседования” для желающих стать частью компании. 🔥Кроме того, наметили планы на будущее, в их числе — создание “клуба работодателей” — площадки, где представители бизнеса, образования и службы занятости объединятся для выявления кадровых потребностей, реализации совместных проектов по подготовке и подбору специалистов, необходимых организациям и предприятиям федеральной территории. Подписывайтесь на новости Кадрового центра Сириуса Вконтакте | Телеграм | МАХ Возможность откр… | — |
|
98 |
| 2026-06-25 11:18:10 | Новая мера поддержки: компенсация проезда на почечную терапию Утвержден порядок предоставления ежемесячной денежной выплаты для граждан, которые по медицинским показаниям нуждаются в проведении заместительной почечной терапии. Выплата предназначена для компенсации расходов на проезд к месту лечения. Главное о выплате: 📎Выплата положена жителям федеральной территории Сириус, проходящим заместительную почечную терапию; 📎Характер выплаты — заявительный (автоматически не назначается); 📎Сроки рассмотрения — течение 10 рабочих дней с момента подачи документов. Какие документы потребуются (оригиналы и заверенные копии): 1. Заявление; 2. Паспорт гражданина РФ; 3. Справка из медицинской организации, подтверждающая необходимость прохождения терапии; 4. Реквизиты банковского счета (если выбран способ получения через банк); 5. Паспорт и доверенность — если документы подает законный представитель. Заявление можно подать лично или почтой (заказным письмом с уведомлением). Выплата будет начисляться ежемесячно, начиная с месяца обращения. Перечисление средств возможно как на банковский счет (карту), так и через почтовое отделение в границах Сириуса. Новая мера подде… | — |
|
418 |
| 2026-06-25 09:50:01 | Как отдохнуть в отпуске и при этом финансово не прогадать — разбираемся вместе с юристом Кадрового центра. Когда нужно писать заявление? Если вы идёте в отпуск по графику, вас обязаны отпустить и без заявления. Но на практике документ иногда нужен. Тем более, он необходим, если намеченные сроки отпуска сдвигаются. Главное правило: подписанный приказ должен быть у бухгалтера минимум за 3 дня до начала вашего отпуска. Если вы первого числа говорите: «Я в отпуске со второго», — это нарушение. В этом случае деньги вам могут выплатить позже, а это риск для компании. Подавайте заявление заранее, чтобы бухгалтерия успела всё посчитать. Как считают средний заработок? Формула простая: ваш заработок за последние 12 месяцев делят на 12, а потом ещё на среднемесячное число дней (29,3). Так получается стоимость одного отпускного дня. Важно❗ В расчет не входят больничные, командировки и прошлые отпуска. Учитываются только те дни, когда вы реально работали и получали зарплату. В стаж, дающий право на отпуск, НЕ входят*: 👉 Отпуск за свой счет (без сохранения зарплаты) свыше 14 дней в году. 👉 Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 или 3 лет. 👉 Прогулы или отстранения от работы по вашей вине. *Это важно, если вы хотите понять, сколько дней отдыха вам положено. Совет: проверяйте расчеты! Если вы часто болели или брали «административные» дни, ваш отпуск может «сдвинуться» или уменьшиться. Получить персональную консультацию специалистов Кадрового центра Сириуса можно по адресу: 📍ул. Поселок Мирный, 2а (ТЦ Мирный) или по телефону: ☎ 8 (800) 302-20-32 (звонок бесплатный со всех телефонов в России). Как отдохнуть в … | — |
|
104 |
| 2026-06-24 11:02:01 | 📣 День молодежи 2026! Приглашаем вас 27 июня принять участие в масштабном праздновании Дня молодежи! 🔥 Мы подготовили для вас грандиозное приключение: в течение дня вы сможете посетить уроки сапсерфинга, пленэры, мастер-классы, лекции, спортивные тренировки, эстафету по многоборью, интерактивные площадки, встречи с приглашенными гостями, красочные фотозоны, а также финалы турниров Фестиваля игровых видов спорта, кинопоказ, праздничный концерт и многие другие увлекательные события! Мероприятия пройдут в Спортивном парке, коворкинге ВК, Музыкальном саду, Культурно-досуговом центре и других локациях федеральной территории «Сириус». За участие в спортивных, творческих и культурно-просветительских мероприятиях, отмеченных в афише знаком «подарок» 🎁, вы сможете получить брендированные подарки! ‼️Важная информация: ▪️Регистрация, выдача стартовых пакетов и поощрений за накопленные баллы будет проводиться только один день — 27 июня с 08:30 до 20:00 в пункте регистрации, расположенном в Спортивном парке. ▪️Ознакомиться со всеми событиями, каталогом подарков и их стоимостью в баллах вы можете уже сейчас в разделах «День молодежи», «Афиша» и «Поощрения и возможности» на платформе «Сириус — просветительская среда». Регистрация на все события Дня молодежи откроется 24 июня. Следите за нашими публикациями и афишей на портале «Сириус — просветительская среда», участвуйте в активностях и получайте подарки! Регистрация на День молодежи для получения стартового пакета в Спортивном парке Условия участия: 📍Возрастная категория: 14–35 лет 🗓️ Когда? 27 июня 🧭 Где? Олимпийский проспект, 36, с5 📣 День молодежи … | — |
|
128 |
| 2026-06-23 14:10:02 | ⚖️ День бесплатной юридической помощи в МФЦ Сириуса Уважаемые жители федеральной территории! Информируем вас о том, что 26 июня 2026 года в Сириусе пройдет День оказания бесплатной юридической помощи. Прием граждан будут вести квалифицированные адвокаты Адвокатской палаты Краснодарского края. Консультации пройдут на базе нашего МФЦ. Время проведения: с 10:00 до 13:00. Адрес: фт Сириус, ул. Поселок Мирный, д. 2а. Обратившиеся граждане смогут бесплатно получить квалифицированную правовую поддержку в виде: — устных и письменных консультаций по правовым вопросам; — содействия в составлении документов правового характера; — разъяснений по вопросам представительства в судах, органах государственной власти и местного самоуправления. При себе нужно иметь: — Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность. — Документ, подтверждающий ваше право на получение бесплатной юридической помощи. Ознакомиться с полным перечнем категорий граждан и документов, подтверждающих это право, можно на официальном сайте администрации федеральной территории Сириус во вкладке «Бесплатная юридическая помощь». Предварительная запись на прием не требуется, консультации будут оказываться в порядке живой очереди. ⚖️ День бесплатн… | — |
|
292 |
| 2026-06-23 10:21:01 | При сокращении численности или штата работников, а также при ликвидации организации работодатель осуществляет следующие мероприятия: ✅издает приказ, где указываются основание, причины и сроки высвобождения работников, их категории и количество, а также состав и порядок работы комиссии, занимающейся вопросами высвобождения; ✅определяет кандидатуры на увольнение с учетом требований ст.ст.179, 261, 269 ТК РФ; ✅сообщает в письменной форме об увольнении выборному профсоюзному органу данной организации в эти же сроки; ✅представляет информацию о ликвидации организации либо прекращении деятельности ИП, сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможном расторжении трудовых договоров, а также иных сведений о занятости на платформу «Работа России» (Федеральный закон от 12.12.2023 № 565-ФЗ «О занятости населения в России») не позднее, чем за 2 месяца до начала проведения соответствующих мероприятий, а в случае массового увольнения работников – не позднее, чем за 3 месяца (индивидуальные предприниматели не позднее чем за 2 недели). Как разместить сведения на портале «Работа России» 1️⃣ Войдите в Личный кабинет на trudvsem.ru: Нажмите на кнопку «Войти», выберите раздел «Для работодателей», нажмите «Войти через портал «Госуслуги» и используйте для входа логин и пароль от Личного кабинета на сайте Госуслуги. ВАЖНО❗ Вход на портал осуществляется только с использованием учётной записи Госуслуг. 2️⃣ В разделе «Все сервисы» выберите «Формы отчётности» — подраздел «Заполнение отчётов» / «Отчёт о сокращении численности сотрудников, ликвидации». ➡ Инструкция по заполнению При увольнении работников работодатель обязан: 🔹О предстоящем высвобождении предупредить работников персонально и под роспись не менее чем за 2 месяца до дня увольнения, 🔹Предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность) в той же организации, соответствующую квалификации работника (ст.180 ТК РФ); 🔹Предупредить лиц, увольняемых в связи с сокращением численности или штата работников, а также ликвидацией организации, о том, что им следует в течение 2 недель со дня увольнения обратиться в Кадровый центр “Работа России” для регистрации в целях подбора вариантов подходящей работы; 🔹Выдать трудовую книжку уволенному работнику, произвести с ним окончательные расчеты в день увольнения. Работодатель имеет право с письменного согласия работника расторгнуть с ним трудовой договор до истечения двухмесячного срока, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего месячного заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении (ст.180 ТК РФ). 🔥В случае представления работодателем сведений о массовом увольнении работников или выявления угрозы массового увольнения для минимизации негативных последствий работодатель и Кадровый центр могут создать временный консультационный пункт на территории предприятия для информирования высвобождаемых работников об услугах службы занятости, содействия им в трудоустройстве и разъяснению положений Трудового кодекса. Критерии массового увольнения утверждены постановлением Совета Министров России № 99 от 05.02.1993 года — до настоящего времени не потеряли актуальность. Сокращение численности или штата работников организации в количестве: ▫️50 и более человек в течение 30 календарных дней; ▫️200 и более человек в течение 60 календарных дней; ▫️500 и более человек в течение 90 календарных дней. Подписывайтесь на новости Кадрового центра Сириуса Вконтакте | Телеграм | МАХ При сокращении ч… | — |
|
128 |
Загрузка данных...
| Время | Контент | Подписчиков | Кто ссылался | Просмотры 48ч | Просмотры 24ч |
|---|